Тимлид отдела теплых продаж
10 Октября 2024
от 200 000 руб.
Город:
Екатеринбург
Занятость:
Полная занятость
Компания "Атмосфера-Н"
Несколько слов о компании:
- 25 лет помогаем предприятиям разработать экологические проекты для производственных процессов и согласовать их с госорганами, чтобы все на предприятии соответствовало экологическим нормам государства, и собственник понимал, как правильно планировать бюджет экологических сборов и не попадал на штрафы по экологии и санкции государства по закрытию предприятия
- У нас в компании 25 человек, из которых 12 человек - это инженеры-проектировщики по экологии
- На данный момент уже 10% команды работает удаленно, поэтому для нас не важно, где ты работаешь, а как ты выполняешь свои задачи
Почему открыта вакансия:
Наша цель — выйти за пределы Ростовской области и сделать более 20 филиалов в регионах центральной России. Мы сейчас активно готовим компанию к масштабированию, отлаживаем ключевые бизнес-процессы. Количество инженеров-проектировщиков по экологии увеличивается. Вместе с производственной командой растет команда маркетинга и продаж. И поэтому мы ищем эффективного Руководителя отдела партнерских продаж, который умеет достигать поставленных целей, показывать результат, а мы готовы создать необходимые для этого условия.
Твоей главной задачей будет формирование и развитие отдела партнерских продаж (B2B), работа с партнерами посредством их теплого и холодного поиска, проведения встреч и заключения сделок по сотрудничеству.
Для того, чтобы это стало возможно, мы хотим сформировать эффективные воронки продаж и лидогенерации через партнерский маркетинг. И, конечно же, нам потребуется сформировать первоначальный штат отдела.
Что необходимо делать ?
- Первое время самостоятельно выполнять функцию встреч с клиентами как менеджер по продажам (для понимания специфики сферы и дальнейшей возможности обучать этой специфике)
- Далее настроить отдел как руководитель и активно привлекать и обучать этой технологии менеджеров
- Необходимо не просто управлять отделом, а так же быть "играющим тренером", на начальных этапах, для построение портрета ЛПР
-
Вести отчетность и записи по каждому клиенту партнера в соответствии со стандартами компании и самого исследования
-
Строить систему обучения
-
Мотивировать сотрудников всей команды и развивать мотивационные инструменты
-
Адаптировать, обучать, развивать сотрудников
-
Обучает интервьюеров как нужно проводить интервью с клиентами партнеров (в части формирования доверия в переговорах и продажи бесплатной консультации Атмосферы-Н)
-
Предлагать к увольнению и ротации при необходимости
-
Тестировать сотрудников и допускать к исполнению задач
- Нам в команду необходим человек с реальным опытом построения отдела с 0
-
Коммуникабельный в сторону других: Способность доносить свои мысли до других
-
Обучаемость: внимательность, умение находить мотивацию в себе для обучения, умение находить время для обучения
-
Умеет ставить и контролировать выполнение задачи по SMARTER — формулирование конкретной и измеримой цели, определение сроков, а также необходимых ресурсов и инструментов
-
Умение работать со способами делегирования в зависимости от того на какую должность претендует в ближайшем будущем подчиненный сотрудник
-
Умение все свои действия переводить быстро и качественно в Базу знаний для других сотрудников, в т.ч. в форматах:
-видео и аудио
-презентаций и схем
-текстов и регламентов -
Понимает, что такое система в бизнесе и умение сформировать основы системы. Умение самостоятельно администрировать систему продолжительное время
-
Умеет работать проектным методом с командой. Знание его основ и принципов
- Удаленный формат работы, вся работа ведется с офисом через онлайн встречи в Битриксе и в Зуме
- Предусмотрен быстрый карьерный рост для любого специалиста компании (за 2-3 месяца у вас есть возможность вырасти до коммерческого директора при наличии амбиций, навыков и результатов работы)
- График работы 5/2
- Заработная плата состоит из высокой окладной части и высокой премии
- Мы всегда поддерживаем инициативу и готовы дать все возможности для профессионального и карьерного роста
- Начиная с первого дня у тебя будет наставник, который подготовит программу адаптации, поможет и ответит на все вопросы
- Несколько раз в год выезжаем на слет команды, где проводим несколько дней вместе (командные игры, тренинги, награждения, гала-вечер). По возможности ты сможешь присоединиться. В течение года проводим конкурсы для команды.
Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя
Прикрепите резюме для отклика
Уже с нами?
Войдите, чтобы отправить резюме
10 Октября
Помощник менеджера (не продажи)
Екатеринбург
от 50 000 руб.
Компания "Роскондитер" Компания ООО ТПП «РОСКОНДИТЕР» - один из лидеров на рынке подарков РФ, топ 5 в РФ, 27 лет на рынке. В связи с...
07 Октября
Руководитель клиентского отдела (автозапчасти)
Екатеринбург
Компания "Caroptics.ru" Компания Ruli.ru с 2009г. прошла путь от регионального специализированного магазина автомобильной оптики до крупной...
10 Октября
Координатор отдела продаж( ЭмМенеджмент )
Екатеринбург
от 50 000 руб.
Компания "ЭмМенеджмент" Центр эффективного обучения "ЭмМенеджмент" - приглашает на работу Координатора отдела продаж. Уважаемый кандидат,...
10 Октября
Руководитель отдела продаж( УК ГИГ )
Екатеринбург
от 100 000 руб.
Компания "УК ГИГ" АО «Южноуральский арматурно-изоляторный завод» является одним из основных производителей подвесных изоляторов из закаленного...
10 Октября
Березовский (Свердловская область)
от 65 000 до 75 000 руб.
Компания "Планета Авто" Приглашаем Продавца-консультанта в магазин розничной сети "Планета Авто" г. Березовский, ул. Березовский тракт 2 (С...
Вакансия размещена в отрасли