Преподаватель по работам на высоте

от 60 000 руб.

Уралметаллургмонтаж 2

Город:

Екатеринбург

Занятость:

Полная занятость

Компания "Уралметаллургмонтаж 2"

УММ2 - ведущая строительная организация, специализирующаяся на промышленном строительстве. Наша команда состоит из высококвалифицированных специалистов, которые стремятся к достижению высоких результатов.

Приглашаем в команду для реализации своих навыков и получения интересного опыта Преподавателя по работам на высоте.

ВАШИ ЗАДАЧИ:

Обучение персонала по охране труда (общие вопросы, работы на высоте, первая помощь) в учебном центре и в выездном формате;
Выполнение методической работы;
Разработка, актуализация и подготовка к утверждению учебно-методической документации и учебно-методических материалов по преподаваемым дисциплинам;
Оформление в соответствии с требованиями законодательства всей необходимой при реализации образовательных программ документации

ПОЖЕЛАНИЯ К КАНДИДАТУ:

Высшее или среднее педагогическое профессиональное образование, дополнительное профессиональное образование педагогической направленности;
Успешный опыт работы на промышленных предприятиях, в учебных центрах в качестве преподавателя по охране труда, специалиста по охране труда, специалиста/инженера по обучению;
Уверенное владение ПК (MS Office);
Активность, организованность, умение работать в условиях многозадачности.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

Место работы: г. Екатеринбург, ул. Вайнера, д. 40 - офис расположен в самом центре города, рядом находятся уютные кафе, в непосредственной близости - торгово-развлекательные центры "Гринвич" и "Пассаж", Дендропарк;
Удобный график работы: 5\2, с понедельника по четверг с 8:00 до 17:15, в пятницу до 16:00;
Наличие командировок на строительные объекты компании (предусмотрена выплата командировочных, компенсация ГСМ);
Трудоустройство в соответствии с Гражданским Кодексом Российской Федерации (договор ГПХ - договор гражданско-правового характера) с перспективой заключения трудового договора и перехода в штат компании;
Система наставничества - мы понимаем, что каждому необходим определённый период адаптации, на это время у нового сотрудника будет наставник, который погрузит в работу, объяснит задачи и ответит на возникшие вопросы;
Реальные перспективы карьерного и профессионального роста;
Активная корпоративная жизнь: день рождения организации, день строителя, Новый год.