Менеджер по обучению и развитию персонала( НАГ )
30 Декабря 2024
от 80 000 руб.
Город:
Екатеринбург
Занятость:
Полная занятость
Компания "НАГ"
ГК НАГ - аккредитованная ИТ-компания и поставщик оборудования и решений для телекоммуникационной отрасли, промышленности и бизнеса в России и на международном рынке.
Более 20 лет мы развиваем телекоммуникационную отрасль: создаем множество сетей передачи данных, систем безопасности и дата-центров.
Мы не стоим на месте и сейчас ищем Менеджера по обучению и развитию персонала!
Придя к нам, ты получишь:
- Работу в кругу признанных экспертов в области IT;
- Официальное трудоустройство, соц. пакет и расширенный ДМС (стоматология и корпоративный психолог);
- Льготное участие в корпоративных программах наших партнеров (фитнес, банки, строительные компании и др.);
- Опыт построения системы обучения и новых проектов в сфере T&D;
- Систему обучения, наставничества и поддержания карьерного роста специалистов;
- Ты сможешь стать центром событий нашей корпоративной жизни, у нас есть: свой HR-бот, развлекательные вечера, Family day, футбольная команда, квизы, викторины, тимбилдинги и многое другое;
- Режим работы: пятидневная рабочая неделя с гибким началом рабочего дня с 8:00 до 9:00 часов;
- Гибридный график работы (дом/офис);
- Бесплатная парковка, на которой всегда можно найти место;
- Безграничный простор для творчества.
Твоя роль в команде:
- Курирование процесса внешнего обучения (ведение бюджета, организация и документальное сопровождение внешнего обучения - согласование договоров, отчетность для бухгалтерии);
- Самостоятельная разработка и ведение тренингов для сотрудников компании (управленческие, SOFT-skills, Welcome и др.);
- Участие в построении и наполнении системы обучения;
- Участие в оценке и развитии персонала в рамках программы "Кадровый резерв";
- Работа со студентами и практикантами, взаимодействие с ВУЗами;
- Контроль ведения ИПР;
- Ведение отчетности по блоку обучения;
- Ведение и наполнение внутренней библиотеки.
Ты точно вольёшься в команду, если:
- Имеешь законченное высшее образование (управление персоналом, психология, педагогика);
- Есть опыт работы HR или менеджером по обучению и развитию персонала, специалистом по внутренним коммуникациям (от 1 года);
- Обладаешь креативным мышлением и большим желанием вершить великие дела, вдохновлять сотрудников:)
- Уверенно владеешь стандартными офисными программами;
- У тебя грамотная устная и письменная речь;
- Готов создавать свои продукты и проявлять инициативу;
- Не боишься трудностей и твой девиз "Вижу цель - не вижу препятствий".
Присоединяйся к нашей команде!
Обязательно оставляй отклик на вакансию, и наш внимательный HR-менеджер свяжется с тобой в течение 3-х рабочих дней, чтобы познакомиться поближе.
Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя
Прикрепите резюме для отклика
Уже с нами?
Войдите, чтобы отправить резюме
23 Декабря
Менеджер по массовому подбору персонала
Екатеринбург
от 40 000 до 100 000 руб.
Компания "Холва" В крупную Аутсорсинговую компанию требуется менеджер по подбору персонала Обязанности: ✅ осуществление массового...
23 Декабря
Екатеринбург
от 100 000 руб.
Компания "ОНЛАЙН" Компания «ОНЛАЙН» — системный интегратор, профессионально реализующий комплексные проекты. Поставляет и внедряет...
26 Декабря
Директор по персоналу/заместитель директора по управлению персоналом/руководитель отдела персонала
Березовский (Свердловская область)
от 70 000 до 150 000 руб.
Компания "Биовуд" В связи с развитием и расширением производства приглашает на вакансию «Руководитель HR службы». Если вы являетесь...
23 Декабря
Руководитель проектов в обучении и развитии
Екатеринбург
Компания "NAUMEN" Компания активно развивается, внешний рынок быстро меняется. С ростом компании возникает потребность в постоянном развитии...
24 Декабря
Менеджер по подбору персонала( Метрополь )
Екатеринбург
от 30 000 руб.
Компания "Метрополь" Обязанности: Набор персонала; Работа с входящими и исходящими звонками; Оформление и сопровождение кандидата на...
Вакансия размещена в отрасли