Java Developer( СБЕРКОРУС )

Компания "СБЕРКОРУС"

Уважаемый кандидат, добрый день! Мы находимся в поиске Java Dev на проект "Корпоративное страхование".

Команда занимается реализацией новых продуктов страхования для юрлиц сегментов ММБ и КСБ в СББОЛе. В планах реализация и включение в канале продуктов страхования строительно-монтажных рисков для КСБ и встройка в кредитный процесс КСБ для страхования объектов залога. Оптимизация существующих продуктов в канале.

Мы предлагаем: реально работающий и зарабатывающий продукт, современный стек, отсутствие вендорозависимости, дружный коллектив, работа по Agile.

Стек: Java 11, 17, Spring Framework, Kafka, OpenShift, PostgreSQL.

Чем предстоит заниматься:

• Интегрирование с внутрибанковскими сервисами и сервисами партнеров Банка;
• Работа с внешними источниками данных, таких как Oracle, PostgreSQL, Hadoop;
• Участие в оценке и обсуждении требований заказчика;
• Участие в развертывании разработанного ПО на тестовых и промышленных средах;
• Написание Unit-тестов;
• Поддержка и устранение ошибок.

На что ориентируемся при оценке кандидата:

• Опыт разработки корпоративных систем на Java от 3 лет;
• Знания принципов ООП, паттернов проектирования и best practice построения приложений;
• Понимание микросервисной архитектуры и RESTful;
• Опыт работы со Spring Framework;
• Опыт работы с брокерами очередей (Kafka, RabbitMQ и т.д.)
• Уверенное знание SQL и опыт работы с JPA, Hibernate, Mybatis, Spring JdbcTemplate;
• Умение работать с системой версионирования кода Git.
  
  Будет плюсом:
• Опыт работы с высоконагруженными системами от 1 года;
• Опыт работы с Docker, OpenShift/Kubernetes;
• Опыт работы с Jenkins и создания пайплайнов;
• Умение работать с Jira и Confluence;
• Опыт разработки банковских систем.

Наше предложение:

• Работа в крупной и аккредитованной IT компании, лидере коммерческого электронного документооборота в России;
• Официальное трудоустройство c соблюдением всех гарантий ТК РФ;
• График работы: 5/2 сб/вс выходной;
• Формат работы: гибрид Мск/Екб/СПб, возможна удалёнка.

Забота о сотрудниках:

• ДМС после окончания испытательного срока. Льготные условия медицинского страхования для вашей семьи + стоматология и ведение беременности;
• Страхование от несчастных случаев и болезней. Льготные условия страхования для вашей семьи;
• Единовременная материальная помощь от компании в знаковых для сотрудника ситуациях;
• IT отсрочка от срочной службы;
• Скидки на продукты и услуги Экосистемы СБЕР;
• Реферальная программа — рекомендуйте знакомых и получайте вознаграждение за успешных кандидатов.

Обучение и развитие:

• Корпоративное обучение - изучай онлайн, то что тебе нравится и развивайся;
• Возможность прохождения учебной практики на рабочем месте;
• Возможности профессионального и карьерного роста в структуре текущего подразделения и других направлений компании.